martes, 12 de febrero de 2013

SI SUFRIO ACCIDENTE DE TRANSITO - ACCIDENTE EN SU TRABAJO O EN EL TRAYECTO (IN-ITINERE). NO DESPERDICIE SU TIEMPO Y ENVIENOS WHAT SAPP.


BAVASTRO Y ASOCIADOS - EXPERTOS EN DEFENDER TRABAJADORES DE LOS ABUSOS DE LAS ART.

ESPECIALISTAS EN RECLAMOS POR ACCIDENTES DE TRABAJO Y ACCIDENTES DE TRANSITO

El Estudio Jurídico le ofrece:

• ESPECIALIZACION: Constituimos un estudio “especializado” en ACCIDENTOLOGIA. Por lo tanto, usted siempre tendrá la certeza de estar asesorado y patrocinado por verdaderos especialistas en la materia, lo cual le asegurara un resultado auspicioso a su reclamo o demanda.
. SIN GASTOS NI ADELANTOS: No solicitamos dinero en adelantos ni accesorios para poder llevar el proceso adelante. No pagara gastos, fotocopias, viáticos, bonos, sellados.
• SIN TRÁMITES: Su única obligación será concurrir a la revisación médica asistido por un especialista; a la firma del acuerdo y efectuar el cobro del importe resultante del reclamo.
• HONESTIDAD: Usted es quien otorga el consentimiento en el acuerdo, firma el mismo y lo cobra. Nuestra percepción económica representa un porcentaje del monto que usted cobra, por lo tanto nuestro trabajo se centra en que usted obtenga el mejor resultado remunerativo por su reclamo

Tel: 4203-1116 // 5648-9455 // 15 5849 6506 // 15 4495 7703




Somos un grupo de profesionales que desde hace varios años nos encargamos de defender, a aquellas personas que sufrieron un accidente en su puesto de trabajo, o camino al mismo, o de regreso a su hogar, o que simplemente sufren de dolores físicos por motivos de las tareas que desarrolla, también nos encargamos de defender a aquellas personas que reciben una mala atención médica por parte de su ART.

Nuestro trabajo consiste en lograr que usted reciba las prestaciones que la ley establece, según el tipo de accidente que tuvo.
Si tuvo un accidente de trabajo, sufre de dolores físicos, está disconforme con su ART o está recibiendo una mala atención médica no dude en confiarnos su caso.

Todo las gestiones son realizadas contra su ART y no contra su empleador a quien no se lo hará participe del reclamo y por lo tanto no sufrirá ningún perjuicio su relación laboral.